wqter 发表于 2011-2-19 12:56:14

关于提交175时工作经验的问题，如何防止背调？



在这里想请教一下大家，在提交175时，要怎么提交工作经验的材料，才能最大程度地防止背调。<br />
我现在的情况是这样：之前在两家公司工作过，现在的是第三家。<br />
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第一家公司有劳动局的合同，有离职表，有劳动手册，有正常交税，但是没有工资单和税单。<br />
第二家公司有合同，有离职证明，也有交社保。一样没工资单和税单。<br />
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我想到两种提交材料的方式，但是也有一些疑问：<br />
1. 把合同，离职表等所有的资料都提交上去，问题是这些材料都只有中文，要不要翻译？没有税单会不会背调？<br />
2. 把资料都拿到公证处，直接开公证。上述的资料足够去做公证了吗？有了公证是不是其它材料都不用提交了？<br />
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因为我的公司都不是事业单位或国企，所以在人事档案上面肯定没记录的，人事档案也一早送回原址了。<br />
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希望大家都来讨论一下，特别是已经Granted的朋友，如果有和我相似的情况，都来说一说。小弟万分感谢！



1wb9a478 发表于 2011-2-20 00:10:49



你提交后很大可能会被要求补税单，虽然背调是随机性的，但是你两个公司都没有税单的话背调几率非常大，因为你提交的资料不全


wqter 发表于 2011-2-20 09:15:00






问题是合同，税单这些都是中文的呀，可以直接提交上去吗？


俄特工 发表于 2011-2-20 15:58:52



翻译后拿去公证处公证


残云半缕 发表于 2011-2-21 00:47:19



税单也可以找翻译公司. 比公证处便宜一些.


五感剥夺 发表于 2011-2-21 01:46:29



税单有的直接就是中英文的，
没有税单个人认为比较危险，合同和离职表在国外看来没有说服力很容易造假


runrk0706e 发表于 2011-2-21 10:47:23



只要你交过税就可以到税务局打出来


wqter 发表于 2011-2-21 11:04:56



感谢楼上各位的回答，明天去跑一次看看才行了。


ocxrjkpw2 发表于 2011-2-21 18:52:43



我最近也在研究相关问题，总结大家的意见就是有税单证明就最有说服力，其他合同、离职证明什么的只是辅助


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