【最新diac回复】回答一位mara代理有关skilled employment的认定
消息来源于今天<strong>2013年6月20日早上</strong>,<strong>移民局DIAC</strong>回复了一位MARA代理有关<strong>“skilled employment"</strong>的问题:<br />
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<strong>DIAC have replied: <br />
DIAC intend to amend the PAMS (internal DIAC policy) to give an assessing agency's policy primacy in determining skilled work experience. Unfortunately until there is no indication as to when the policy will be fully implemented.<br />
Migration Agent Registration Number 9601056 | george</strong><br />
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<strong>翻译:</strong>DIAC移民局正有意于修改PAMS(DIAC内部评定规则,大致就是要以职业评估机构(例如:ACS/EA/VET)的评估结果作为主导,来判断和认定skilled employment工作经验。但是DIAC没有说或者暗示到底何时会修改评定规则,以及这些变化具体何时被应用实施。<br />
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那要这么说,新PAM出版之前,还是不扣啊!这帮人办事怎么这么不上道啊,弄得云里雾里的。扣不扣一回事,说清楚了啊倒是。擦。
按照真正上道的程序,任何变更都应该事先提前通知,设定一个期限,在期限后再对提交了的申请采用新的方法。比如ACS要砍工作经验,那应该先发个通知,比如说5.1后要改,那应该是针对5.1后所有收到的申请,而不是3月份提交的也改掉。所以现在看来ACS就是个不上道的,DIAC是否上道还不好说啊。。。。
总体趋势就是,offshore计算机以后移民的优势很弱了……
intend to amend ——看来应该不会在今年7.1这么快出台。。。
希望如此。。。。
此话怎讲?
现在没执行 但是有打算执行 具体什么时候执行 还不确定
现在没执行 但是有打算执行 具体什么时候执行 还不确定
ACS说DIAC让他改的,DIAC说以后我准备让ACS来定算多少年。明显DIAC是流氓。计算不该PAM,现在CO说ACS说你SKILLED之前的不能CLAIM拒签,一点脾气没有。黑纸白字啊。
所以趁还没有正式实行前,赶紧申请吧。越早越好,政策老是变。
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