澳洲移民大放水，华人拿PR更容易了！公布薪资涨幅TOP10职业
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重大利好！澳洲雇主担保签证迎来重大改革，绿卡之路更明朗！
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澳洲移民局发布了一则令人振奋的新政策，特别是对于正在持有482、494签证，或正计划申请186永居签证的朋友来说，绝对是一场“政策春风”。</p><p><br><br>data/attachment/forum/202503/28/img_cdn_138_37911743161404.jpg<br></p><p>
无论你是在澳洲打拼的技术工人，还是雇主担保道路上的追梦者，这一次的政策更新，或许就是你职业生涯和移民计划的转折点。 </p><p>
01 </p><p>
更换雇主不再焦虑 </p><p>
工作安排更自由 </p><p>
一直以来，对于持有 482（TSS 临时技能短缺签证）或 494（偏远地区雇主担保签证）的申请人来说，跳槽是一件高风险操作。 </p><p>
以前的规定是：离职后，必须在180天内找到新的雇主，并等到移民局批准新的提名申请后，才能合法开始新工作。这不仅耽误了收入来源，还限制了职业流动性。 </p><p>
而如今，这一痛点被彻底解决：只要在180天内提交新的提名申请，即便审批还在进行中，也可以直接为新雇主工作。 </p><p>
这意味着，审批延迟不再影响你的工作安排，收入不断线，职场选择也更加灵活。再也不用“绑死”在原雇主那里，职场话语权终于回到了你自己手里。 </p><p>
186永居申请更加宽松，多段工作经验可累计 </p><p>
另一个振奋人心的变动，就是186雇主担保永居签证（TRT通道）申请门槛的降低： </p><p>
从2024年12月7日起，申请人不再需要在同一个雇主处连续工作满两年。多家雇主的相关工作经验可以叠加计算，只要总时长达到要求即可。 </p><p>
并且，移民局还确认：如果你在等待新雇主提名批准期间已经开始工作，那么这段工作经验也将被认可并计入186签证要求的年限中。 </p><p>
这无疑是对“换雇主”申请人最大的利好——工作不中断、移民资格不作废，整体职业发展也更具弹性。 </p><p>从打工人到PR，机会窗口正在打开 </p><p>
这些新政释放出一个非常明确的信号：澳洲正在重塑技术人才引进体系，让政策真正服务于打工人，而不是绑定在雇主身上。 </p><p>
这意味着： </p><p>
雇主不再是移民路上的“唯一出口”； </p><p>
被“职场PUA”的情况有望减少； </p><p>
申请人能主动选择更加公平、适合自身发展的工作环境； </p><p>
从临居到永居的过渡，也将变得更加顺畅。 </p><p>
如果你正在持有482或494签证，现在正是重新规划职业路线的大好时机。 </p><p>
如果你正准备申请186签证，这也是你该好好准备材料、合理衔接雇主经验的黄金窗口。 </p><p>
02 </p><p>
新政虽好 </p><p>但也别忘了这些关键点 </p><p>
移民律师特别提醒： </p><p>
你必须在离职后的180天内递交新的雇主提名申请，时间非常关键； </p><p>
虽然政策已由移民局对外宣布，但正式的立法修订尚未出台，具体实施细节仍有待明确； </p><p>
所有调整都需在移民局官网发布正式法规后才具备法律效力。 </p><p>
对于无数身在澳洲、努力留在这片土地的你我来说，这一次的政策调整，不仅意味着流程简化、门槛降低，更代表着一种制度上的倾斜——对技术人才的尊重与保障。 </p><p>
职场更自由，身份更清晰。2024年，对于很多留澳人来说，也许正是转机开始的年份。 </p><p>
赶紧跟自己的雇主或移民顾问确认你的签证状态，重新盘一盘你的人生规划吧。 </p><p>
此外，澳洲公布2024财年薪资涨幅最高的10个职业！ </p><p>
工程师、化学家和技工是过去一个财年中薪资涨幅蕞大的职业之一，新研究揭示了这一点。一些技能仍然供不应求，因此这些领域的员工受益于更高的薪资。</p><p><br><br>data/attachment/forum/202503/28/img_cdn_138_66541743161404.jpg<br></p><p>
根据咨询公司Mercer的研究，2024年澳大利亚员工的基本工资平均上涨了4%，与2023年持平。但一些高需求职业的薪资涨幅几乎是平均水平的五倍。 </p><p>
初级科学工作者获得了最高的加薪幅度，薪资上涨了19.6%。 </p><p>
广义的“科学”领域涵盖了许多工作，包括化学家、产品研究科学家和水文地质学家，他们的基本工资中位数为82,000澳元。相关内容： </p><p>
年薪20万的技工透露如何在没有经验的情况下找到工作； </p><p>
随着澳储行压力加剧，NAB下调了房贷利率； </p><p>
Centrelink受助者和其他面临生活成本压力的澳人可获得1,100澳元的援助。 </p><p>
初级环境与员工安全工程师排名第二，薪资平均上涨13.2%，基本工资为85,000澳元。 </p><p>
计算机辅助设计操作员和工程设计助理排名第三，薪资平均上涨13.1%，基本工资为116,000澳元。 </p><p>
榜单的其余部分包括其他工程类职位，例如土木和建筑工程师（上涨12.1%）、呼叫中心和在线客服人员（上涨9.3%），以及维修和维护技工（上涨8.1%），包括木匠、电工和水管工。 </p><p>
Mercer表示，科学、工程和技工岗位在榜单中占据主导地位，这主要是由政府基础设施项目和能源转型驱动的。 </p><p>
03 </p><p>
2024财年 </p><p>
薪资涨幅蕞高的十大职业 </p><p>
1. 科学类 - 初级专业：上涨19.6% </p><p>
2. 环境与员工安全工程 - 初级专业：上涨13.2% </p><p>
3. 工程设计服务 - 专业辅助：上涨13.1% </p><p>
4. 其他维修和维护行业 - 经验丰富的辅助专业：上涨12.9% </p><p>
5. 土木/建筑工程 - 初级专业：上涨12.1% </p><p>
6. 普通工程 - 初级专业：上涨11.4% </p><p>
7. 环境工程 - 经验丰富的专业：上涨10% </p><p>
8. 土木/建筑工程 - 经验丰富的专业：上涨9.5% </p><p>
9. 呼叫中心/在线客服 - 初级辅助专业：上涨9.3% </p><p>
10. 普通维修和维护行业 - 初级辅助专业：上涨8.1% </p><p>
根据BizCover的单独研究，基于Google搜索数据，电工是最紧缺的技工职业。据Indeed数据，电工的时薪约为49.74澳元，按每周40小时计算，年薪约为103,459澳元。 </p><p>
木匠是第二紧缺的职业，时薪为44.33澳元，年薪约为92,206澳元。 </p><p>
水管工也榜上有名，时薪为45.85澳元，年薪约为95,368澳元。 </p><p>
在经历了多年的滞后之后，薪资涨幅现在开始超过通胀。 </p><p>
到9月季度的年度通胀增长了2.8%，而同期工资价格指数增长了3.5% </p> </div>
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