在过去4年里，维州工作场所安全监管机构的调查人员阻止了近3700万澳元的虚假劳工索赔金被欺诈者收入囊中。
在WorkSafe去年起诉的诈骗犯中，有一名墨尔本的业务经理称自己因职场欺凌而无法工作，却同时秘密经营着自己的咨询公司。还有一名机械师谎称自己肩膀受伤，同时兼职做拼车司机。
《先驱太阳报》公布的数据显示，在2021-22财年，调查人员阻止了23起欺诈性索赔，预计劳工赔偿计划的总终身成本为1947万澳元。
但在新技术和追踪能力的帮助下，WorkSafe向任何试图欺骗该系统的人发出了警告，誓言“我们会抓住你”。
（图片来源：《先驱太阳报》）
今年5月，企业经理Dale Monk被定罪，法庭命令他偿还因“精神痛苦”而在停工期间获得的超10万澳元的不正当赔偿金。
Ringwood治安法庭获悉，Monk在2019年6月提出了一项由欺凌造成的精神伤害索赔，在截至2021年2月收到了价值超15万澳元的支持费用。
但WorkSafe后来的一项调查显示，在2019年11月至2020年9月期间，他一直在秘密经营自己的咨询服务，赚取了额外的1.9万澳元。
机械师Muhammad Faisal在从事租车和拼车司机的同时，因肩部受伤获得了两年多的每周赔偿，去年2月他被认定为劳工赔偿计划诈骗犯。
Werribee治安法庭获悉，38岁的Faisal在2017年至2019年期间获得的总计超9.6万澳元的工伤支持费，之后他的骗术被发现。他被要求偿还诈骗资金，并被判处两年的社区矫正令。
（图片来源：《先驱太阳报》）
自2018年7月以来，WorkSafe已经成功完成了65起欺诈起诉，涉及金额超165万澳元。
在大多数这些案件中，调查人员发现被告在要求赔偿的同时也在赚取收入。
WorkSafe调查主管Peter Collins表示，基于计算机的分析和数据匹配在揭露那些以工伤为由的欺诈者方面发挥着越来越大的作用。
他说:“检测员工薪酬欺诈的工具正变得越来越复杂，这使得识别可疑行为模式和索赔类型变得更加容易。任何试图进行此类欺诈的人都应该知道，WorkSafe已经开发和部署了新技术，这意味着我们会找到你，抓住你，并毫不犹豫地起诉你。”