我们先快速回看下新财年维州州担保的主要内容更新:
190和491均对海外申请人开放
澳洲总移民清单上的任何职业均可申请,不再局限于STEMM专业,也无需在Target Sectors内工作,但是满足前两种情况的ROI申请将被优先审理
年收入高低被纳入作为择优而取的条件之一(仅限境内申请人)
递交流程不变,仍然是ROI tonomination,但是ROI的申请步骤变的异常简单
今天文章将会从申请流程、州担要求、常见问题三个方面详细分析维州190和491州担保,建议收藏转发哦
州担申请流程
填写EOI信息并递交
提交ROI(递交EOI是申请ROI的先决条件)
注意:提交ROI之后便会“入池”,维州政府会在池中择优而取;ROI获邀并不意味着州担保获邀,而是州政府邀请申请人递交州担保申请
ROI获邀后,14天之内递交州担保申请
注意:递交州担申请时,申请人职业评估的有效期不能低于12周
州担保获邀后,60天之内递交对应签证申请
州担申请要求
01、190境内外申请要求
190境内申请要求:
满足内政部规定的技术移民基本要求(如年龄、英文、EOI最低分数等)
在维州居住并且有一个在skill level 1,2,3的工作
并且在ROI中申报对应工作的年收入Annual earnings
需要提供一份当前的雇佣合同
最近四周的工资单
养老金证明
一份职位描述
注意:申请人的Annual earnings必须来自维州的技术性工作,也就是外州收入不符合要求
Annual earning estimation( 每年预估收入),就是和你的skilled employment工作相关的税前收入
190境外申请要求:
满足内政部规定的技术移民基本要求(如年龄、英文、EOI最低分数等)
提名职业在澳洲总移民清单上,且有职业评估
承诺获邀后会在维州工作和生活2年
对于境外申请者来说要求低到不敢相信,放宽要求的同时也加剧了竞争,所以境外申请获邀的可能性不会太高
具体有关190的内容可以查看维州官网:
https://liveinmelbourne.vic.gov.au/migrate/skilled-migration-visas/190-supporting-information
02、491境内外申请要求
491境内申请要求:
满足内政部规定的技术移民基本要求(如年龄、英文、EOI最低分数等)
提名职业在澳洲总移民清单上,且有职业评估
在维州偏远地区生活和工作
如果是在澳洲境内获邀并完成申请,需要提供以下文件以证明符合要求:
护照
英语语言测试
职业评估
居住证明
雇佣合同
最近四周的工资单
养老金证明
职位描述
491境外申请要求:
满足内政部规定的技术移民基本要求(如年龄、英文、EOI最低分数等)
承诺获邀后会在维州工作和生活2年
澳洲境外申请人需要提供以下文件:
护照
英语语言测试
职业评估
具体有关491的内容可以查看维州官网:
https://liveinmelbourne.vic.gov.au/migrate/skilled-migration-visas/491
维州州担FAQ
Q1:EOI和ROI的区别是什么?
EOI是通过skillselect进行的,由内政部管理。而ROI是提交给州政府,选择技术移民申请的最佳候选人使用
Q2:全职业申请是指没有任何职业限制吗?
只要你的职业在skilled occupation list的190和491分类里就可以
Q3:我怎么知道自己的是职业是否是skilled?
可以查看ANZSCO 官网,任何level 1/2/3的职业都被认为是skilled
Q4:我可以随时更改我的EOI/ROI吗?
如果提交EOI后,你增加了新的工作经验/得到了更高的学历/英语分数提高/家庭组成发生变化,都可以更新EOI
也就是说任何影响到你打分的变动,都可以更新。但是ROI如果要更改,需要撤销已递交的ROI,重新提交新ROI
Q5:我可以递交多份ROI吗?
不可以,同一时间一个人只能递交一份ROI
Q6:ROI递交本财年从什么时候开始?什么时间结束?
本财年的选择时间即日开始,到2023年的5月5日结束
Q7:在维州生活和工作的2年签证承诺何时开始?
境外申请者的两年从你抵达维州的日期开始计算。如果你已经在澳大利亚境内居住,承诺从你的签证获得时开始
Q8:全职业申请会有职业比例限制吗?没有的话不就全都是会计申请了?
目前没有职业比例限制,鼓励大家申请,但是审核是有标准的,不是递交职业的人数越多获邀就多
Q9:是否需要做完整的职业评估?
是的,每一个申请者都必须提供完整的职业评估,和485有关的职业评估是不够的
Q10:年收入都包括哪些方面?
工资+休假期间的工资+佣金+节假日补助+其他各种补助,范围非常宽泛
Q11:年收入计算包不包括投资收入?例如股票?
不包括。另外,非技术性工作收入,例如司机、清洁工、零售员、配送员等收入也不包括
其他例如养老金、奖学金、加班费、报销、非货币的福利、礼物、赌博赚的钱都不行
大家可以看下面这个澳洲境内护士的工资单示例:
Q12:以年收入的高低作为判断标准,是不是表明上班越多的人越优先?
上班越多年收入就越高,年收入这部分评估的优势越大,但是要注意overtime的工作收入是不计入年收入的
如果你是一个护士,你有night shift这是可以的。但假如你是一个工厂工人,5点下班,你多干三个小时,这是不算的
总而言之,获邀是一个综合性的考量,不是仅仅只看收入一项
有关Annual Earnings的详细信息可复制链接查看:
https://liveinmelbourne.vic.gov.au/migrate/skilled-migration-visas/earnings-calculator
Q13:作为毕业生我应该立刻签约上班赚工资还是花时间去提高英语成绩呢?
尽量两手抓。获邀时需要提供工资单,因此要保证工作时间
如果提高英语成绩是为了增加EOI分数的话,也要尽量抓英语成绩,才能提高EOI的优势
Q14:维州州担新政策看上去放宽,实际上更卷了吗?
对于上个财年符合Target Sector要求职业的人来说,并没有更卷了,你们依然优先
对于其他职业的人来说,想要拿州担需要更努力,但是相比之前也有了希望
Q15:本财年对海外申请者要求这么少,是不是说明比境内还简单?
维州本财年对境外申请者的要求仅有:承诺在维州工作和生活2年以及有职业评估
实在是简单到不可思议,因此我们不认为境外申请者的成功可能性会很大
Q16:人在境内,不在维州可以申请吗?
可以提交EOI,但是在收到ROI提名的时候,申请人必须居住且工作在维州,如果想要拿维州州担,建议尽早来维州
Q17:养老院工资比普通护士高,是不是更有优势?
在工资收入方面是有优势,但是依然是上述提到的,收入只是一部分的评判标准
Q18:职业需要与提名高度相关吗?还是有职业评估即可?
工作可以不和提名职业相同,任何申请人都必须有职业评估