【acs】acs官网终于对result格式变化出了“官方说明”

社会病态 · 发表于 2013-6-7 10:48:02

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【ACS】ACS在5月新result格式变化以来终于在昨天官网特意更新说明了这个变化：

不过大意都在围绕ACS自己怎么定义skilled employment，说这个‘after Date'是满足了ACS对于Skilled employment的定义要求，只有该日期以后的工作经验才被认为是Skilled employment，ACS只字未提这个会如何影响你在EOI里面claim分数，也就是说DIAC对于一个提交ACS新Result letter格式的申请人 DIAC如何看待认可计算你的工作经验如果你不按照ACS说的skilled employment来claim工作经验，DIAC会不会给你判定overClaim甚至拒签 DIAC的态度目前还是不明朗

https://www.acs.org.au/migration ... nt/news-and-updates

News & Updates

ACS Skill Assessment Result Letters

All ACS Skill Assessment Result Letters report on a date (mm/yy) of when an applicant becomes ‘skilled’.

This date will be when the applicant meets the ACS Requirements, these requirements are detailed in the Summary of Criteria

Please note, only employment completed after the date the applicant has met the ACS requirements will be counted as skilled employment.

个人分析：

不少人联系ACS，ACS给他们答复说Result letter格式的变化实际上是DIAC暗中让ACS做的，但是DIAC自己的官网却没有任何相关的政策变动和说明。

估测，只是估测，仅供参考，比较有可能的是即将到来的7.1新政和配额，会稍微收紧IT的关口，DIAC只要稍微出台一下说只承认Skilled employment才能claim为工作经验分，那么结合ACS的新result letter，大却大部分的IT申请人至少会工作经验砍掉2年或者以上。 ACS的result letter对于DIAC来说只是一个意见，具体还是要看DIAC怎么弄，他们才是生死判官。

秋日里的骄阳 · 发表于 2013-6-16 16:22:37

没看懂啊没看懂

e44bph7g0b · 发表于 2013-6-16 09:46:12

感谢楼上的！

社会病态 · 发表于 2013-6-16 05:44:09

必需的是：
1.HR employment Reference 就是公司人事开得盖章在职证明或者工作证明或者离职证明公司title纸含公司地址联系方式信息
2.Reference letter 可以是推荐人，比如你的经理或者你的高级同事签名带详细联系方式的推荐信
3.有效的positive/suitable职业评估报告
辅助的是：
税单/工资单/银行流水/社保/养老/住房公积金等等证明材料