2020年,在新冠病毒疫情大流行引发的经济和就业危机中,澳大利亚员工选出了50个最适合工作的企业。
全球职场研究公司Great Place To Work在过去12个月对124家不同企业的逾3.9万名员工进行调查,并编制了这份榜单。
该排名根据员工人数对企业进行了归类,分为几个类别:员工超过1000人、100至999人以及不足100人的企业。
洛夫伦契奇(Zrinka Lovrencic)在报告中说,上市企业“在疫情中处于领先地位,在这一充满挑战的时期表现出对员工、客户和社区的关心”。
员工超过1000人:排名前5的工作场所
Cisco Systems Australia (信息技术)
Salesforce (信息技术和软件)
SAP Australia (信息技术和软件)
Mars Australia (制造和生产)
DHL Express (运输物流)
洛夫伦契奇表示,该排名还基于每家企业员工的调查回应,以及沟通、工作保障、健康和安全等工作场所活动。
在员工超过1000人的企业中,员工平均年龄为35岁,且主要是上市企业,今年的平均就业增长为3%。
这与员工数量在100至999人之间的工作场所不同,这些工作场所的员工平均年龄为23岁,且大多是私企。
不过,尽管出现了COVID-19疫情,但这一部分企业的就业岗位也增加了15%。
在雇员不到100人的小企业,员工更年轻,平均为21岁,这些企业也大多是私营企业,就业岗位增加了3%,但他们的收入增幅是澳大利亚最高的。
员工100至999人:排名前5的工作场所
Interactive (信息技术)
AbbVie (生物技术)
Canva (信息技术和软件)
SafetyCulture (信息技术和软件)
BPay Group (金融服务及银行)
在这份报告中列出的一些规模较大的企业中,如Cisco和Canva,在家办公的选择以及管理层对员工情绪和生活方式的关心,很大程度上受到了员工的赞扬。
职业健康与安全文件提供商SafetyCulture推出了在线健身视频,以鼓舞员工士气,也因此受到称赞。
而家庭清洁产品制造商SC Johnson & Son推行了“午间休息”制,禁止在三个小时的休息时间内开会,以便员工有效地规划一天的工作。
员工低于100人:排名前5的工作场所
SC Johnson & Son (制造和生产)
Insentra (信息技术和IT咨询)
Morgan McKinley (专业服务和猎头)
Beaumont People (专业服务和猎头)
LogMeIn Australia (信息技术和软件)
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