产假期间公司是否有义务保留职位

jakewei · 发表于 2014-12-18 06:43:54

redundant 裁员跟辞退有啥区别。。。是不是redundant按工作时间的长短相应的发redundant的工资，好像1个月到几年的都有。。。

xurui1 · 发表于 2014-12-18 15:53:38

好像少于15人的公司是没有任何补偿的。

zy19860723 · 发表于 2014-12-19 01:10:06

这个中文辞退的意思可能是各种理由吧，redundant就是你的职位不被需要，就“辞退”了

都给遣散费的。

叛逆牛仔 · 发表于 2014-12-19 02:57:56

针对第三条，你朋友工作时间少，pay肯定少。有些人是自己要求的，因为要照顾孩子。

百狐114导航 · 发表于 2014-12-19 08:34:56

我的意思是她工作时间被减少 hour rate也被调低。。。

sandy1008 · 发表于 2014-12-19 16:25:11

太过分了

cbkfun · 发表于 2014-12-20 03:17:54

所有公司都给遣散费吗？有最低工作年限要求么？

我爱站长123 · 发表于 2014-12-20 14:04:08

法律规定的，这种小企业不用给遣散费。

有龙则峰 · 发表于 2014-12-20 18:48:23

看来情况于我不妙啊

亚美尼 · 发表于 2014-12-21 00:02:30

莫法，好好休息，另外找个更好的吧。